INT-1010153
Schreiner
Luzern
- radio_button_unchecked
Construction
- radio_button_unchecked
Hourly rate full time
Unser Beruf und unsere Leidenschaft - «HR-Management»
Als erfolgreiches, nach ISO 9001:2015 / 14001:2015 / 45001:2018 zertifiziertes Personaldienstleistungsunternehmen mit über 70 Filialen und über 140 Mitarbeitenden in der Schweiz, pflegt die Flexsis AG seit 1997 mit ihren spezialisierten Divisionen zu einer Vielzahl von Unternehmen und KandidatInnen eine partnerschaftliche Kooperation in der Personalvermittlung.
Für unseren Kunden, ein inhabergeführtes Familienunternehmen, suchen wir eine motivierte Persönlichkeit als
Schreiner (m/w/d) 100 %
Description of the mission
Aufgaben
- Herstellung von Fenstern und Türen
- Allgemeine Mitarbeit in der Schreinerei
- Sporadische Montagearbeiten oder Maschinenarbeiten, je nach Interesse
- Zusammenbau von Einzelbauteilen zu Gesamtanlagen
- Verarbeitung einer breiten Materialvielfalt
Wir bieten
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team
- Moderne Infrastruktur und spannende Projekte
- Eine langfristige Einsatzmöglichkeit
- Faire Anstellungsbedingungen
Required profile
- Abgeschlossene Ausbildung als Schreiner / Schreinerin EFZ
- Erfahrung als Bankschreiner von Vorteil
- Erfahrung in der Herstellung von Fenstern und Türen
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Freude an einer eigenverantwortlichen, zuverlässigen und präzisen Arbeitsweise
Deine Bewerbung
Haben wir dein Interesse auf diese spannende Stelle geweckt?
Wir freuen uns auf deine vollständige Bewerbung inkl. Lebenslauf, Foto und Arbeitszeugnissen an Frau Fitore Berisha.
Gerne stehen wir dir auch für allfällige Fragen oder Unklarheiten jederzeit zur Verfügung.
Your contact
- home Flexsis - Sursee
- personFitore Berisha
- quick_reference_allReference: INT-1010153
- calendar_todayPublished on:
Are you interested in this job?
Similar job offers
Spontaneous application
No offers to suit you?
If your search is unsuccessful, submit your application using the unsolicited application form.

